明确年会目的与主题

要明确年会的核心目的，如团队建设、表彰优秀员工、分享行业趋势等，根据目的，确定年会的主题，如“健康养生，共筑未来”等，主题将决定年会的整体风格和活动内容。

确定时间与地点

选择一个合适的日期和地点，确保场地能够容纳所有员工，并满足活动需求，考虑年会的氛围布置，如使用中医元素进行装饰，营造出养生的氛围。

1、开场环节：设计一个引人入胜的开场环节，可以是短片回顾过去一年的精彩瞬间，或者由领导进行致辞。

2、互动环节：设计一些互动游戏或团队活动，如养生知识竞赛、团队拔河比赛等，增强员工之间的凝聚力。

3、表彰环节：设立奖项，表彰在过去一年中表现优秀的员工，这可以激发员工的积极性，形成良好的竞争氛围。

4、养生讲座：邀请行业专家或内部资深员工进行养生讲座，分享健康知识和养生技巧。

5、文艺表演：鼓励员工自编自演一些与养生、健康相关的文艺节目，展示员工的才艺。

6、晚宴环节：准备丰盛的晚宴，提供养生的菜品和饮品，让员工在享受美食的同时，也能感受到养生的氛围。

制定宣传计划

提前制定宣传计划，通过内部通讯、海报、社交媒体等方式，提前宣传年会的相关信息，激发员工的期待和参与热情。

预算与费用管理

制定详细的预算计划，确保各项活动在预算内进行，要合理管理费用，确保年会的经济效益。

后勤保障与应急预案

确保场地、设备、餐饮等后勤保障工作到位，制定应急预案，应对可能出现的突发状况。

年会结束后，进行总结与反馈，收集员工的意见和建议，以便对未来的年会进行改进，将年会的精彩瞬间和活动成果进行整理和宣传，让更多的人了解养生馆的文化和成果。

通过以上策划，相信你的养生馆年会一定能够取得圆满成功，让员工在欢乐的氛围中共同成长和进步。